Lese-Tipp: Die Headhunter Thomas Lüdeke und Philip Müller erzählen im turi2-Schwester­titel "PR Report", in welchen PR-Jobs es trotz Krise und KI die größten Aussichten auf Top-Jobs und Top-Gehälter gibt – oder gerade deshalb. Gesucht würden vor allem Kommunikations­profis mit Erfahrung in Change, Restrukturierung, Krise und Public Affairs. Die Fähigkeit, geo­politische und innen­politische Heraus­forderungen kommunikativ zu bewältigen, sei gefragt wie nie. Der Rat an Arbeitgeber sei, Gehälter nicht starr an Berufsjahre zu knüpfen. Das habe etwas von "Beamten­mentalität". Im Gehalts­report gibt Chef­redakteur Daniel Neuen zudem einen Überblick über die Vergütungs­spannen in der Branche. Dabei gelte die Faustformel: Je höher die Hierarchie­ebene, desto höher ist der Anteil der variablen Vergütung.
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