Lese-Tipp: Wie Shared Leadership bei Funk funktioniert.

Lese-Tipp: Seit einem Jahr teilen sich Kristin Blum (links) und Franziska Kues (rechts) die stell­vertretende Programm­geschäftsführung des Content-Netzwerks Funk von ARD und ZDF. Rück­blickend sagen sie im Interview, Shared Leadership funktioniere nicht ohne ein System, "das klar regelt", welche Aufgaben sie gemeinsam oder alleine bearbeiten. Der Orga-Aufwand nehme "viel Arbeits­zeit in Anspruch", dafür seien sie auch bei Urlaub und Krankheit "immer sprech­fähig und ansprechbar". Durch die Aufteilung könnten sie "mehr Kompetenzen auf einer Stelle bündeln", zugleich ermögliche das Modell Menschen mit Führungs­potenzial, sich einzubringen, auch wenn sie es nicht mit 100 % tun können oder wollen.
presse.funk.net (Interview), presse.funk.net

(Foto: Funk)