"Disruptives Denken ist keine Altersfrage, sondern die Bereitschaft, Standpunkte zu wechseln. Bedenkenträger gibt es auch bei jüngeren Menschen."

Britta Seeger, Vertriebs- und Marketingchefin bei Daimler, sagt im Interview mit "Werben & Verkaufen", sie wolle bei allen Mitarbeitern die Lust, anders zu denken und sich auf Neues einzulassen, fördern.
"Werben & Verkaufen" 27/2018, S. 8-16 (Paid)