"Es ist so einfach, eine mit Selbstironie gewürzte Kampagne zu machen, und so schwer, in Wirklichkeit über sich selbst lachen zu können."

New-Work-Experte Christoph Magnussen hält nichts davon, dass Unternehmen sich in Employer-Branding-Kampagnen nur selbst auf Schippe nehmen. Viel wichtiger ist es, "wirklich etwas an Missständen zu ändern und es nicht bei Image-Politur zu belassen", sagt er im turi2-Interview zur Themen-Woche Future of Work.
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